职称评审有利于升职加薪、入户广州、提高个人竞争力等等，百利而无一害。
一、学历资历要求。
高级工程师职称评审条件要具备大学本科以上学历，或学士以上学位，取得工程师职称后，从事本专业技术工作满5年，且近5年的年度考核或绩效均为称职（合格）以上；
或博士学位，从事本专业技术工作满2年，且近2年的年度考核或绩效均为称职（合格）以上，高级工程师职称。
大专学历不可评，需要先提高学历，专升本之后才能符合高级工程师职称评审条件。
二、理论知识。
需要熟练掌握基础理论和专业知识；国内外发展现状和趋势；技术标准、规范等。
三、工作业绩和学术成果。
工作业绩：获得不同级别、不同名次的奖项。名次一般限制在前3名。奖项级别越高，名次可相应的放宽。
在国企或者公有制单位中，职称是个人职位和待遇的保障，没有职称就没有待遇，不能升职；而对于一些私企，如果您比同事多一个职称，那么公司给到的工资都会高很多。工程师行业职称是对专业技术人才进行科学客观的评价，企业从中级职称证上就能判断这个人才具备一定的技术能力和工作经验，因为这是获取职称认可的前提条件。
在职场中工作，我们追求的无非就是薪资待遇和晋升空间。在私企、外企，你可以通过自己的努力去赢取高薪和晋升;然而在事业单位，能力够啦，但是你的基本条件不符合，一切也都是白搭。这不得不说事业单位职称，事业单位通过职称级别来评定员工的工作成绩，职称与工资福利、养老金挂钩，也是升迁的必要条件。
高级工程师分为两级三类：高级工程师（副高）、研究员级高级工程师（正高）、教授级高级工程师（正高）。 高级工程师对应于教育类副教授，研究类副研究员，研究员级高级工程师对应于研究类研究员，教授级高级工程师对应于教育类教授。 高级工程师在工程界为技术专家或技术能手，在企业中发挥着无可替代的作用和很强的工作能力。